В ПАО «Иркутскэнерго» состоялась встреча профактива с руководством компании по подведению итогов выполнения коллективного договора за 2018 год
12 марта 2019 года в здании ПАО «Иркутскэнерго» состоялась традиционная ежегодная встреча профсоюзного актива ППО ПАО «Иркутскэнерго» и его ДЗО с генеральным директором ПАО «Иркутскэнерго» Олегом Николаевичем Причко по вопросам, касающимся результатов финансово-хозяйственной деятельности энергокомпании в 2018 году и задач на предстоящий период.
На встрече обсуждены итоги выполнения коллективного договора, Соглашения по охране труда за 2018 год, рассмотрен проект бизнес-плана энергокомпании на 2019 год. Отмечена позитивная тенденция роста средней заработной платы работников ПАО «Иркутскэнерго» в 2018 году на 2,1% к уровню 2017 года, ( в 2018 году среднемесячная зарплата работников ПАО «Иркутскэнерго» составила 62326 рублей , что на 48,4 % выше средней зарплаты по Иркутской области и на 26 % выше среднеотраслевой в регионе).
Социальные выплаты по коллективному договору ПАО «Иркутскэнерго» в расчете на одного работника в год составили 57,7 тысяч рублей против 54,1 тыс. рублей в 2017 году, (рост на 6,7%), на 1,7% намечен рост социальных выплат на 2019 год.
С 1 января 2019 года увеличена сумма на льготное питание работников рабочих профессий с 840 руб. до 1000 руб. в месяц, на что в бюджете на 2019 год дополнительно предусмотрено 9,2 млн. рублей.
На обязательные мероприятия по охране труда в 2018 году в энергокомпании израсходовано 82,5 млн. руб. при плане 94 млн. руб., (87,8%), не выполнен план по финансированию общих затрат на охрану труда ( 104,1 млн. руб. при плане 115,7 млн. руб. — 90%). Присутствующие отметили ухудшение положения по обеспечению работников средствами индивидуальной защиты, снижение качества СИЗ. Профсоюзная сторона также отметила, что в компании отмечен рост производственного травматизма в 2018 году: общее число пострадавших при несчастных случаях на производстве составило 10 человек против 7 чел. в 2017 году, в том числе: число пострадавших со смертельным исходом составило 2 чел. против 1 чел. в 2017 году, число пострадавших с тяжелым исходом – 2 чел. против 1 чел. в 2017 году, число пострадавших при групповых несчастных случаях — три человека, в том числе 2 чел. со смертельным исходом. (в 2017г. групповых несчастных случаев не было).
На повестке дня встречи стояли вопросы о внесении изменений в локальные нормативные акты, включенные в коллективный договор ПАО «Иркутскэнерго», заключенный на период 2018-2020 год, в части увеличения социальных выплат по ДМС, компенсации льгот на санаторно-курортное лечение работников, об усилении работы с персоналом в вопросах соблюдения правил техники безопасности на производстве, вопросы индексации заработной платы, в том числе с учетом районных коэффициентов и северных надбавок, выплаты премии в период адаптации работников на производстве, об улучшении обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, об учете затрат на персонал в тарифах на электро и теплоэнергию, о повышении ММТС, и др.
На все поставленные профсоюзными руководителями проблемные вопросы, касающиеся ухудшения обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, снижения качества СИЗ, индексации заработной платы, в том числе с учетом районных коэффициентов и северных надбавок, и др. руководители и специалисты компании дали обстоятельные ответы. По результатам встречи, как всегда, составлен протокол, будут намечены двухсторонние меры для решения всех проблемных вопросов, которые будут направлены в филиалы и ДЗО ПАО «Иркутскэнерго».
Е.М. Майданов, председатель ППО ПАО «Иркутскэнерго»
