Профактивисты ОАО «ИЭСК» поддержали акцию в честь Всемирного дня охраны труда

Профактивисты ОАО «ИЭСК» поддержали акцию в честь Всемирного дня охраны труда

   img230502_4История Всемирного дня охраны труда  берет начало от «Дня памяти погибших работников», впервые проведенного американскими и канадскими трудящимися в 1989 году в память о пострадавших работниках. Под нынешним названием этот день впервые проводился в 2003 году по инициативе Международной организации труда. В 2023 году он пройдет в 20-ый раз. На сегодняшний день более чем в 175 странах мира, в том числе и в России организовываются мероприятия, направленные на то, чтобы  обратить внимание руководителей предприятий, общественности и государственных структур  к проблемам, связанным с несчастными случаями на рабочих местах, профессиональными заболеваниями, к безопасности труда и судьбам людей, пострадавших или погибших на производстве.

         Каждый год девизы и лозунги меняются, но все они связаны с обеспечением безопасности труда на производстве и с сохранением жизни  работников.         

   В 2023 году тема Всемирного дня охраны труда : «Безопасная и здоровая рабочая среда — основополагающий принцип и право в сфере труда».

   Сейчас к основополагающим принципам и правам в трудовой сфере относится исключение всех видов принудительного труда, свобода объединения и реальное признание права на коллективные переговоры, действенный запрет детского труда, безопасность и гигиена труда.                 Статьей 7 Конституции Российской Федерации  провозглашено, что в России труд  охраняется. Трудовой кодекс Российской Федерации  развивает данный принцип и определяет, что одной из основ трудового права является обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, в том числе на условия, отвечающие требованиям безопасности и гигиены (статья 2 ТК РФ). Подробнее эти принципы развернуты в разделе Х «Охрана труда» ТК РФ. Безопасные условия труда — это такие условия, при которых воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторов либо исключено, либо уровни воздействия не превышают установленных нормативов. Первого  марта 2022 г. в ТК РФ добавлена обязанность работодателя обеспечивать безопасные условия труда на основании двух принципов – предупреждение и профилактика опасностей, а также минимизация повреждения здоровья работников, что имеет большое значение в области охраны труда с учетом существующих и вновь возникающих проблем. С целью сохранения жизни и здоровья работников теперь в приоритете — внедрение и развитие системы предупреждения производственного травматизма и профзаболеваний. Помимо профилактических мер, направленных на устранение вредных производственных факторов,  работодателю  следует разработать комплекс мер, направленных на локализацию и ликвидацию возможных последствий их воздействия.

      В преддверии Всемирного дня охраны труда   в цеховых профсоюзных организациях  прошли  расширенные заседания профкомов  с  рассмотрением вопроса«Безопасная и здоровая рабочая среда — основополагающий принцип и право в сфере труда», а   Молодежный совет первичной  профсоюзной организация ОАО «Иркутская электросетевая компания» Общественной организации “Всероссийский Электропрофсоюз” наравне с Молодежным советом ВЭП и ИРКОО ВЭП  поддержали акцию по привлечению внимания общественности к нерешенным проблемам охраны труда, вопросам предотвращения гибели, травмирования и заболеваний людей на работе. Участники данной интернет-акции до 28 апреля 2023 года  разместили  на своих страницах  в социальной сети пост-фото с рабочего места, в спецодежде и с профсоюзной атрибутикой, а также с табличкой с хэштегами акции: #молодёжь_ ВЭП за безопасный_труд; #тебя ждут_ дома; #у ОТ нет выходных.

 Валентина Харитонова, председатель первичной профсоюзной организации ОАО «Иркутская электросетевая компания»