| № п/п | Автор замечания, предложения | Краткое содержание замечания, предложения | Мероприятия, действия по реализации предложений, замечаний | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Контроль исполнения |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 1 | Алексеев К.А.- председатель ППО ГУЭП «Облкоммунэнерго». | Нет стабильности в коллективах в вопросах заработной платы в ходе реформирования электроэнергетики. | 1.Необходимо расширять присоединение ППО к ОТС. | Первичные профсоюзные организации Комиссия по колдоговорам и соглашениям , аппарат обкома | Постоянно | Выполняется. ОГУЭП «Облкоммунэнерго» является членом ОТС в электроэнергетике, ММТС в организации с 1 июля 2015 года установлен в размере 6919 рублей. |
| 2 | Манюк Л.И. – председатель ППО ООО «Иркутская энергосбытовая компания» | Обучение низового профактива проводится недостаточно, школы профсоюзного актива плохо работают. | 2.Включать в планы обучения профактива проведение региональных семинаров для низового профактива. 3. Активизировать деятельность ШПА в ППО. | Методсовет обкома профсоюза. Первичные профсоюзные организации с освобожденными председателями ППО. | ежегодно постоянно | Выполняется. За период с сентября 2010 по сентябрь 2015 года всего обучено 2753 чел. профсоюзных кадров и актива, в т.ч. 1238 чел. на региональных семинарах. Выполняется. Количество обученных в ШПА возросло со 106 чел. в 2010г. до 127 чел. в 2014 году.a % обученных от общей численности профактива возрос с 24,4% в 2010 г. дог 43,6% в 2014г. Доля финансовых средств, израсходованных на обучение кадров и актива в % от профсоюзного бюджета увеличилась с 4,6% в 2010г. до 4,74 % в 2014 году. |
| 3 | Клестов Г.А. – председатель ПО УИТЭЦ ППО ОАО «Иркутскэнерго» | -Сложно решаются вопросы мотивации профсоюзного членства, т.к. коллективный договор распространяется на всех работающих. -Сложно взаимодействовать с депутатами, которые обещают только в предвыборной борьбе за голоса, а затем забывают коллективы и свои обещания. | 4.Добиваться внесения изменения в трудовое законодательство о распространении коллективного договора только на членов профсоюза. 5.Усовершенствовать взаимодействие с депутатами всех уровней для решения социально- трудовых вопросов и и внесению изменений в законодательные акты. | Президиум обкома, ППО, комиссия по колдоговорам и соглашениям, аппарат обкома Президиум обкома, ППО | постоянно | Этот вопрос был поднят делегацией Иркутского «Электропрофсоюза» на VI Съезде ВЭП. Направлены предложения обкома в ФНПР, где неоднократно этот вопрос рассматривался на уровне Трехсторонней комиссии РФ. Обкомом подготовлены рекомендации по реализации этих норм через коллективный договор и направлены всем ППО. В 8 ППО пытались внести такие изменения в коллективный договор, но работодатели против. Вопрос по распространению норм ОТС в электроэнергетике на всех работодателей в 2013 году Е.М. Майданов обсуждал в г. Москве с депутатом Госдумы РФ, председателем комитета по энергетике Грачевым И. Д. Выполняется. Помешало и внесенное в 2006г. по настоянию РСПП изменение в ст. 48 ТК РФ, где исключили правовую норму о распространении действия коллективного договора на работников, уполномочивших профсоюз разрабатывать и заключать коллективный договор от их имени. Составлен контактный список депутатов Госдумы РФ от Иркутской области, направлен в ППО. В отчетном периоде председатель обкома направил более 11 писем в их адрес для оказания содействия в решении социально-трудовых вопросов коллективов и отрасли. |
| 4 | Минченко А.Р. – зам председателя ППО ООО «Иркутская энерго-сбытовая компания» | Молодежным советам надо больше оказывать шефской помощи. | 6.СМП обкома и ППО предусматривать в планах работы оказание шефской помощи детским домам, больницам. | СМП, МС, СМС ППО, Первичные профсоюзные организации | постоянно | Выполняется. Все Молодежные организации при ППО оказывают шефскую и благотворительную помощь, с 2012 года по инициативе МС областной организации действует ежегодная акция «Никто не забыт…» |
| 5 | Парфенова В.И. – председатель ППО ЗАО «Братские электрические сети». | -Зарплата у нас в 2 раза ниже, чем в «Иркутскэнерго» и составляет 18265 рублей, хотя мы работаем на Севере. — Надо МРОТ отстаивать 4330 рублей без районных и северных надбавок и компенсаций. | 7. Решать вопрос повышения заработной платы через ОТС и коллективный договор. 8. Продолжить работу под девизом «МРОТ по закону» в суде. | Первичные профсоюзные организации, президиум обкома. Первичные профсоюзные организации, президиум, правовая инспекция обкома. | постоянно постоянно | Выполнено: ЗАО «Братская электросетевая компания» является членом ОТС в электроэнергетике РФ. Средняя зарплата в ЗАО БЭС за II квартал 2015 года составляет 27817 руб. (рост 52,3% к уровню 2010 года), ММТС -6234 руб., (рост к уровню 2010 года 45,8%). Добились решения Верховного Суда РФ — районные и северные надбавки и компенсации в МРОТ не включаются. ( Обзор практики рассмотрения судами таких дел утвержден Президиумом Верховного Суда РФ 26 февраля 2014 г.) |
| 6 | Перевалова Н.Г.- председатель ППО ООО «Энергозащита-И». | — Нельзя допускать дробления организаций в ходе реформирования, т.к. это ведет к уничтожению ППО. — Очень трудно решаются вопросы предоставления свободного времени для профсоюзной работы неосвобожденным председателям ППО. | 9. В случае реформирования и разделения ППО принимать меры по созданию ППО во вновь созданных организациях. 10. Добиваться включения в коллективные договоры обязательств работодателя по предоставлению 1-2 свободных дней в неделю для не освобожденного председателя профкома. | ППО, президиум , правовая инспекция обкома. Первичные профсоюзные организации, президиум, правовая инспекция обкома. | Постоянно постоянно | Выполняется. Весь период шло реформирование электроэнергетики, в связи с чем в отчетном периоде создано 12 ППО, реорганизовано 6 ППО, ликвидировано 10 ППО в связи с прекращением деятельности предприятий. При этом численность членов профсоюза во вновь созданных ППО 1947 чел., в ликвидированных-548 чел. Наибольшая нагрузка выпала на ппо ООО «Иркутскэнергосбыт», где шло слияние и численность работающих увеличилась с 917 чел в 2010 году до1721 чел. в 2015 году. При слиянии создаются вместо ППО профгруппы, при этом уровень профчленства не падает. Учеба профактива организуется обкомом на местах, чтобы уменьшить потери рабочего времени и облегчить освобождение от работы. Выполняется через коллективные договоры организаций включением обязательств в разделы «Гарантии профсоюзной деятельности». |
| 7 | Аксенов В.П. – председатель первичной профсоюзной организации «Иркутский Энергоколледж» | Очень плохо, что коллективный договор распространяется на всех работающих, это снижает членство в профсоюзе. | 11.Добиваться внесения изменения в трудовое законодательство о распространении действия коллективного договора только на членов профсоюза, предусматривать в коллективных договорах такие обязательства. | Первичные профсоюзные организации, президиум , правовая инспекция обкома. | постоянно | Выполнено. См. ответ в пункте 3, мероприятие №4. |
Председатель Иркутского обкома Е.М. Майданов