Есть мероприятия, после которых в голове остаётся только папка с материалами и мысль: «Ну, было…». А есть такие, после которых хочется скорее открыть заметки и записать всё, что пришло в голову. Именно таким для меня стал XVII ежегодный форум «Инновации в профсоюзах 2026. Труд в XXI веке», который прошёл в Екатеринбурге.
Форум собрал очень разных людей: профсоюзных лидеров, экспертов, активистов и тех, кто каждый день ищет ответ на главный вопрос — как сделать профсоюз современным, интересным и действительно нужным людям.
Очень понравилось, что форум был не просто про доклады и красивые слова, а про реальные идеи и опыт людей, которые каждый день делают профсоюзную работу интереснее и современнее. Было много разговоров про новые технологии, ИИ, цифровые инструменты и то, как привлекать молодёжь.
Для меня этот форум стал ещё и возможностью поделиться своим опытом. В секции «Проекты корпоративной культуры профсоюзов» я представила проект «Профсоюзный акселератор молодёжных инициатив» и рассказала, как из идеи и желания что-то изменить можно постепенно собрать работающую систему вовлечения молодых сотрудников.
Очень приятно было увидеть интерес коллег и понять, что мои проекты тоже могут быть полезны и вдохновлять других. А ещё приятно осознавать, что иногда ты приезжаешь не только за знаниями, но и сама становишься тем человеком, который может чем-то поделиться.
Ну и, конечно, отдельная ценность таких мероприятий — люди. Новые знакомства, разговоры в перерывах, обмен идеями, шутки и обсуждения «а вот у нас было так…». Кажется, именно в таких моментах и рождаются самые интересные проекты.
Спасибо организаторам за возможность стать частью этого форума.
Главное — после таких встреч возвращаешься домой с ощущением: «Так, записала 20 идей… осталось только найти ещё пару часов в сутках»
С Уважением, Лилия Губанова председатель МО ППО «Иркутскэнергосбыт»
